Covid-19 : les formations de vos salariés en activité partielle prises en charge à 100% par l’État
Dans cette page :
À compter du 14 avril 2020, les entreprises peuvent faire bénéficier à leurs salariés en activité partielle de formations à distance financées par l’État. Découvrez nos modules experts pour développer les compétences de vos salariés en activité partielle !
Formation en activité partielle à distance
Il n’a jamais été aussi simple de former vos collaborateurs en activité partielle à distance !
À la suite des annonces du gouvernement, à compter du 14 avril 2020, les entreprises peuvent faire bénéficier à leurs salariés en activité partielle de formations financées à 100 % par l’État afin de maintenir les emplois et les compétences mais aussi préparer la reprise d’activité. Néanmoins, confinement oblige, seules les formations dispensées à distance sont pour le moment concernées.
Les salariés apprentis et les adultes en contrat de professionnalisation ne sont pas concernés par ce dispositif.
Renforcement du dispositif
Initialement, la durée de la formation ne pouvait excéder la période d’activité partielle.
Au regard des dernières évolutions, il est désormais possible qu’une formation prise en charge par l’État puisse continuer même si votre entreprise reprend une activité normale au-delà du 31 mai.
Ainsi, cette formation peut alors être suivie sur le temps de travail.
À noter qu’à titre exceptionnel et uniquement pour les entreprises qui ont eu recours à l’activité partielle, l’État a la possibilité de prendre en charge la formation des salariés qui ne sont pas en activité partielle. Cependant, ce dispositif n’est valable qu’à condition que la demande soit faite par l’entreprise avant le 31 mai 2020, d’où l’importance d’identifier rapidement vos besoins de formation.
financement
En tant qu’entreprise, vous devez vous rapprocher de la Direccte ou de votre OPCO (si celui-ci a conventionné avec la Direccte) pour faire votre demande de prise en charge de formation.
Ainsi, les OPCO instaurent la subrogation qui évite aux entreprises d’avancer les frais. Certains d’entre eux débloquent également des aides exceptionnelles pour soutenir les entreprises hors activité partielle qui ne peuvent prétendre au FNE-Formation.
Découvrez nos modules experts
Vous souhaitez développer les compétences de vos salariés en activité partielle durant cette période ? Découvrez nos modules experts et nos prochaines ouvertures :
Informatique, Numérique et Systèmes d’Information :
- Déploiement d’une application de qualité (ouverture le 05/05/20)
- Qualification et sécurisation d’un projet informatique (ouverture le 05/05/20)
- Référentiels et réglementation dans les projets (ouvertures les 06/05/20 et 15/05/20)
Qualité Sécurité Environnement :
- Maîtrise et déploiement des outils de management QSE (ouvertures les 27/04/20, 11/05/20 et 12/05/20)
- Animation et communication QSE (ouverture le 18/05/20)
Management des Équipes et des Projets :
- Planification et indicateurs : des leviers pour gérer l’activité (ouverture le 21/04/20)
- Pilotage de l’activité par l’amélioration continue (ouvertures les 22/04/20 et 06/05/20)
- Fondamentaux du droit social (ouvertures les 14/05/20, 15/05/20 et 26/05/20)
- Gestion économique de l’activité (ouverture le 21/05/20)
Ressources Humaines :
- Gestion de la formation pour assistant(e) RH (ouverture le 28/04/20)
- Pilotage des systèmes de rémunération et paie (ouverture le 06/05/20)
- Recrutement pour assistant(e) RH (ouverture le 26/05/20)
- Pilotage de la relation avec les partenaires sociaux (ouverture le 08/06/20)